Le développement de journées de formations ciblées par enjeu ou par métier

L’association a développé des modules de formation en présentielle destinées aux collaborateurs des entreprises membres. Ce sont des sessions interentreprises, qui permettent aux participants d’acquérir les réflexes en matière de droits humains et les intégrer sur la durée dans leurs pratiques au quotidien et d’échanger de manière approfondie avec leurs pairs.

Quatre modules d’une journée ont été développés et sont proposés aux entreprises membres :

• L’évaluation des impacts droits humains au niveau opérationnel ;
• Les normes internationales du travail et les droits humains ;
• Droits humains, devoir de vigilance et achats de produits ;
• Droits humains, devoir de vigilance et achats de services.